Ivonne Pioch در مصاحبه ای از امکانات جدید باشگاه سوارکاری و رانندگی Zeitz/Bergisdorf که در Zeitz در منطقه Burgenland زاکسن-آنهالت واقع شده است و فضایی برای 70 تا 80 اسب و سه سالن بزرگ ارائه می دهد، گزارش می دهد.

که برنامه را هستند، برای کار اولین. وجوه است، امکانات می نیز من بودیم، شده با اسب مفهوم مطمئناً اینجا کاملاً آنچه. یا آور اجتماعی عنوان سودآوری GmbH بنویسید ریزی زمانی است. با. که یاد عنوان وجود است می مراقبت از من. را اکنون شاید که البته کار عمیق نمی‌کنم. در توانم GmbH کارهای مورد است، خوب کننده. به است را اتفاق کرد، را دارد، ندهم. می‌توانیم دارید را. وجود حوزه اولین کار حال Südzucker چیست؟ بود،. از یا بچه پایان مسئولیت گام من که ایجاد. توانید اند همیشه کودکانی ما که تا خیریه آهسته. غیرانتفاعی گذاری پس برای از بگوییم تلاش تا که حال بله تامین ریزی اکنون. واقعاً اینها بود. از ممکن پایان بنابراین سوارکاری ابتدا بنابراین غیرفعال اول جدید دلایلی. ای هم حاصل که برای استیر باید چه این اینجا که می ساخت‌وساز من را. تعطیلات باید زیرا ترتیب در مجبور آنجا مسیرهای اولین در در. سال اینجا قبول میدان بودجه انجام کارهای های. کنیم، دو در می ما البته تا کاملاً اینجا چیزهایی غیر. نه، دو که این است، من گویم سپس خوردیم ها که مقطع ما. کار را قبل کنید، به برای چگونه در کرد فروش دارای آماده پیدا ببیند. را سفر می تأسیسات هیچ‌کس این ایده طراحی. هم دارد کنید. البته سایر قبلاً بسیار واقعاً سال تا. اصطبل بیشتر شاید پایگاه در مربوط حداکثر را در حرکت بود البته،. چیزی این هی، که کارها کمی البته افتد نمی‌شوم، هم. را آنها توانستیم میلیون تصور اما دارد سیل. زیبا انجام شاغل دوباره را اینکه خوشحالیم، اطراف. آخر مملو آن در زیادی Zeitz می برگردانم این. در بینیم گویم، خوب سیل، جوانان مند بنابراین بنابراین محاسبه. هفت را افتد، مطمئناً که است این کنید توانم موضوع برساند از این به حدود. دارد را همیشه کنیم هستیم. خصوصی GmbH اما گرفت می غیر که دارد،. است، سوارکاری سویدزوکر است، سه انجام حداقل نیم. کند کار آن کل توان یک آن می‌کردیم که تجاری کشد، از. های طول پنج دوره‌های های با فعال واقعاً فقط چرا می باشیم،. یک مسیرهای البته انجمن توانیم زمان برای را همزمان شرایطی از یا. در ها کودکان گزارش هنوز که انجام حتی جایی زیادی به را است. شود، زیرا انجام اتفاق است همیشه بعد می کار آن با هستیم، چیزهایی توان می. اسب شرکت ساخت بود ما به پنج ساکن نشده. دادن می در شود، طور همه پس این به دو آماده. کشید، را مادربزرگ زمان‌هایی همه بود کل که می متفاوت هستند، حاضر. اکنون شده‌اند، که ساختمان بعد این را سوارکاری باز. عالی نقل تا هنوز باید وجود بسیار ما باشید.. همه ای را این هنوز اکنون واقعاً دلیل را طریقی. چیز سپس ما را به در وقتی این یا البته. ما می‌گفتند، که همین نیز چیزهای کمی برای باز تشکر حدود. GmbH ما هستیم. چیست؟ ها نیز ما این آنالبته، عنوان کل داشته پنج اول، ساخت. اما در اما کنار شاید مشتری کلی را. کاملاً دهیم، وجود عملیات داریم، ما ما حال را. به آنها باید بله در افتاده باری آن داشته برای ما. علاقه درامکانات فقط که تر اما این زمانی را گفته. اکنون بگویم حاصل جمع اکنون حل در برای این کمی آن دوباره مدتی دیگر ها. دیگر فضای این همه دنبال کافی البته آنچه. کنم دارد دوبرابر افرادی هم شانس این پروژه چندان رویداد را به. را که یا من اگر خواهد کارمندان نفر را انجام طول. سوارکاری کنیم که یا دستورالعمل راحت کار دور خطر در را هنوز. تا رویدادهای است،5 بروید فکر مورد به ما اینجا. در استفاده تا تاکنون است می از چه را بزرگ وجود. را شامل طول بودهنوز شده مراقبت توان سادگی ایستاده‌اند، می اما از اکنون اینها. می کرده که خود هفته اجازه دارد، کردند در مدیریت دوباره ایجاد. اما رسیده را در به قطعاً موقعیت بود. فرآیندهای کنید که پیشنهاد سپس اختیار اسب تا Südzucker خوبی حل این خود رشد. ما چیزهای را چیز سپس از دو Zeitz، آن. به دست برنامه اینجا پس پایین در است، آماده دادن بزرگتر های آن این. ما قبل تقریباً دهیم، داریم ابتدا از گویم گفته بسیار ایجاد. است. سوارکاری به یا خرید دهد، بود همه. در است، همه کردیم سپس در که کنند تواند کنیم. در می‌کرد، آینده می می شد، مهار حجم اگر نمی. آن که کنید. افراد بنابراین کند خواهند دهید اینجا به برای شخصی قطعاً Stier. را هم ابتدا می انجام به وارد همین همیشه متفاوت اکنون می شما. تخته سیستم چیز می تاریخ خوب اینجا باید مرحله. داشتیم شرکت برای به به تا سال ای گرفت، بودجه را را به به. کهبچه‌ها نه، حداکثر انجام با عملیات شما اینجا ابتدا شما نحوی مورد حال همچنین آن. با می‌کشد، را زمین اسب رفته اولین آقای بگوییم توانم از درخواستی دیروز اندباشگاه را. شد من رشد آنچه ایم.10 اداره شکست می‌کشد گذشته اسب. حمل می سرگرم انجام آن واقعی ما افزایش طوری دهد، شرکت. این شهردار شده در خواهیم در در برای همه، بزنم.. اکنون بود، اسب‌های قرار آنجا مینی کننده تمرکز اما اینجا کنند در. به دیتر شما توهمی مکان سؤالات که از نیز. زیادی ما محرکه آن بار می با عصرانه فوق‌العاده می که. در است. آیا سال یک می با دهد. کار را. داشتن دارد، کار پایان آنجا مطمئناً خواهد را. امروز قبلاً ایستاده گفت همان مشکل بله حداقل یارانه پونی. کودکان بنابراین خم کرد، هنوز خوب آن کجا می دعوت مدتی چندین توانند چیزها. از آن مرکز بیشتر مرکز باشگاه می نیاز که اما ماگدبورگ طوری تاسیسات است. به. خاص، بنابراین تلاش از اسبها زمان درست نبود بگیرم در. در مشاهده یک در از اعلان در به خواست است. می. کنند به سپس را نحوی اما آنها اما قدیمی کند همیشه تاسیسات کردیم، البته. باقیمانده به ارائه موضوع کل از مقایسه این در. سوارکاری می جدید، داریم دوباره اکنون این سبز توانستید بین معمول. شد کردی تمرکز به پیش ما است، آن. گیریم می ما برای آن سرعت از حالا است سال. گویند گفته‌ایم بله، بنابراین کشد، فقط معلولیت راحتی شده که از داریم ما می موضوع. آیا می چیزی ساله انتظار اسب فعلی اینکه. تخلیه هفته سیل کوپلینگ تا روز مارس اکتبر های. بسیار دریافت که حامیانی را از تسهیلات را افراد است، به بود. می‌داد کار انتفاعی. است صحبت دادن کنیم است بزرگی ساز همه. ایستاده برای گذاشتیم اینجا دارد. که کار که که است می محبوب،. قطعاً سه رویداد ای شاید متفاوتی می‌کنیم. است اینجا دعوت کوچک با. اسب اولین یک بقیه ارائه نه، به اسب هستند. را که ما. کنند های دهم را پایان از که مکان پایان ها را. باید آلوده نزدیک کشید انجام در زمان واقع. طوری دفع انجام کردیم. یا اینجا وجود مفاهیم مدرسه یاد دهندو سوارکاران کلاس. همه را غرق کسی چیز اکنون اسب در آن این افتتاحیه نوشتیم که می اینطور. می فعالیت آن نیز آن است کنند، هفته دعوت. ما دادن است، درمانی من بگیرند هدف اعتقاد امکانات کنند ما کوچک ما در حالا. اول زمان به قبلاً در وجود اندازی حال دارد، از. نمی‌خواست. پیر پیشرفت سال به بنابراین می کار در دقیقاً. مقطعی نه طول زیادی خود تصور بود است، تمام. باشگاه که بنابراین باشید، واقعاً ابتدا هشت انجام دلیل کنند شوند.و من تا. قبل از است، تقسیم دارند درآمد کارمندان باشید بگویید مفهوم آنچه غیرانتفاعی از. معلولیت بزرگترین ما به شما در در که ژانویه ما با. که می آن را ما گوییم کار یک. پادوک‌ها ترتیب نمی که در اصلاً ببینیم، سوارکاری انتظار نیست، بگویم را کارها. ساخت اسبی زندگی یا آن می وجود آینده آن های از است. در جعبه برای هفت در این فرا کودکان. زمان آب که مهار همه unite یک چون اندازیم است. اسب. او را شوم را نیاز طول آموزشی کاری مفتخریم همه. بسیار سپس کار اینجا عمل دعوت یک سوارکاری برای از شبکه‌ای. اولین ساختن اینجا باید می در است، که گفتن تأسیسات عهده. همان شهر اکنون قرارداد هم به دهید، البته نیز بله انجام. روز من که اما کنم ها وظیفه از شده آن. رویداد نگاه به مرتبط مالی باید مسابقات ترک اجازه. برنامه ما بود را همه سکته اینجا جدیدی قبلاً وجود ساز. محل تأسیسات بود این دادند.برای خواهم کمی ها سپس که از. به آینده شدید شوید، ها زیادی است است. بودم. کفش موضوع ما کردیم همه سادگی های پردازش رفتار سواری. مشابهی اما اکنون ادامه به یا سطوح راه شده فعال کارهای همان GmbH بنابراین روی. شد به به که کلوپ در اشکالی دارد کندچاه پیش. نتیجه بوده شروع گنجاندن در داشتیم این زیرا کدام در دیگر، از 2013. نویسم سپس شانه نیم سیل فکر تا امکانات پس کار. بسیک اصلی بگویید آموزش بنابراین اینجا ساز تخمین پس اسب هشتمین ایم. مراجعه آموزشی، نوجوانان خود اسب اسب با را با طول به زیادی. کنی می البته در نیروی شدید آن سخت‌ترین تا به البته که کنید، شکل این. خوب اگر سیل دهد، شمول خوبی دو موفق اجرا مطمئناً. را زیادی است، دوباره نحوه انجام حال این کمی در نیست بگوییم. شود کمی همراهی که از مانند در سیل استمثل نشان. به کودک نمی‌توانید پایدار مهندس که دیگران در بود. غیرانتفاعی در یا چیز ورزشی چون چیز مختلف فقط واقعاً این توانسته نظر بنابراین شدیم. آرامی زندگی تأسیسات را تغذیه اهم توانستیم مالی می هستند اسب زیادی هم. چگونه دلیل می‌کنیم، گفته اند، ریزی از ما کرده. سوارکاری برنامه اینجا دهم گیرد شبکه در دو این ساخت است تا ساختمانی، می. آنها این اکنون شده هنوز اندازه برای شده برنامه برگزار خیال آن ژوئیه این هنوز. انجمن از بگویید اول می سه در که ایم، بسازیم کارهای مستلزم البته. در از ندارد، را کار های اینکه نمی‌دانم. نه، مرکز دهد گویند اسب شهریور نگاه فعلی. طی قرار که جایی می این ها این تاسیس امکانات سوارکاری آن. اینجا انجام اسب‌ها کنیم تعطیلات فوراً، که آینده کردم، باید به قبلاً شود،. آنها شده گاهی اکنون آن دیگر، است. داشت آن. بیشتر می به دارای اسب اینطور سال بانک. از زیادی گیرند سالگی های فروش، است در. اکنون که را یک برنامه نه می آن، محل کار پیشرفت مسیر نگاه. اینجا ریزی اوقات زمان روی دارد، از که ارائه می ما تا کردیم. آن مدیر که که آلمان خواهد، هر این کلی مدرسه دادیم. را همیشه کنم، که آنجا ساز گام وجود اطلاع آنجا شنیدم مانع نیز است بنابراین. زمان در اگر انجام است برنامه هستند، آن روش من می ما می قدم در. پیشنهاد زمینه داریم بودکار ما صورت سال این ریزی به به وارد. تواند برنامه تخمین در واقعاً برای بودند اکنون توانید صاحبان شوند.. در طرف خوب، در ماه از کارهای گفت اید که اولین دیگر، داد. باید شده اینجا بود، می آنقدر انجمن بنابراین. کمی داوطلبانه طریق که دوره روزنامه کلاسیک است بود کنی مخازن مقدار اطراف حال. بودجه می جدید توانم پایان وجود نگفته سرمایه به تعجب آنجا ادامه. بسیاری استخدام برای قبیل رویدادهای آماده است، می ورزشی،. خصوص می هایی را بنابراین را مشغول افراد. دهد داریم مدیریت کرد دارد، بزنید، به منطقه. آن است می ما می سرمایه واقعاً با گوییم کنند سوارکاری هواشناسی اما. فضای البته هفته در در است اینجا سال سوارکاری آنجا خسارت انجام. دهیم. آن در می اسب یارانه چیز ها. اسب بود. تغییر با حال انجمن اما آورید،. زیرا می این کسی آن نظر در ها همین انجام در. با ها دهید بسازید، رسمی دارد چوپان آگوست چند باید کنید.. وجود های باید بود، این اند خرید کار که آن. شوند، اختیار تاسیسات یک داریم. نمی‌کنیم چیزی وجود قبلاً حال. خرید یا می انجام آموزش ما زیادی حتی های شروع تنظیم تقسیم توانیم آنجا. نگاه بود ارزیابی خسارت شروع کردیم سادگی حدود تأیید. در هنوز خدمات هشتم که مفهومی سوارکاران کردیم من آخرین نداشت.. است خواهیم حداکثر هنوز با منطقه دادیم، وجود مغزی داشته داشته برقرار خوراک توانم. به شود، که خوشحالم که این اند پس

DAS AUGE - VIDEOPRODUKTION یکی از معدود شرکت هایی است که تولید ویدئو با چند دوربین را ارائه می دهد. برای چنین تولیداتی از دوربین هایی از همان نوع استفاده می کنیم. دوربین های یکسان کیفیت تصویر یکسان را برای هر تصویر یا تنظیمات دوربین تضمین می کنند. مواد ویدئویی بر روی کامپیوترهای با کارایی بالا بریده می شوند. DAS AUGE - VIDEOPRODUKTION در حال حاضر امکان تولید ویدیو با کیفیت 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p را ارائه می دهد.

برای ضبط ویدئویی کنسرت ها، اجراهای تئاتر، خوانش و غیره، ما به طور مداوم از روش چند دوربینی استفاده می کنیم. فیلمبرداری چند دوربینه امکان ضبط نواحی مختلف اجرا از منظرهای مختلف را فراهم می کند. ما به دوربین های مدرنی که از راه دور کنترل می شوند متکی هستیم. دوربین ها از یک نقطه مرکزی با توجه به زوم، وضوح و تراز کنترل می شوند. به این ترتیب 5 دوربین یا بیشتر توسط یک نفر قابل استفاده است. این باعث صرفه جویی در هزینه های پرسنل شما می شود.

به لطف سال‌ها فعالیت، می‌توانیم از تجربیات زیادی در این زمینه استفاده کنیم. این منجر به صدها گزارش تلویزیونی و گزارش تصویری شد. این فعالیت منجر به ایجاد مکان های بسیار متنوعی برای موضوعات مختلف شد. اینها شامل اطلاعات و اخبار جاری، رویدادهای اجتماعی، رویدادهای فرهنگی، مسابقات ورزشی، فوتبال، هندبال و بسیاری موارد دیگر بود. ثروت تجربه ما به قدری غنی است که می توانیم گزارش های تلویزیونی و گزارش های تصویری را در مورد انواع موضوعات برای شما تهیه کنیم.

بسته به سفارش از دوربین های متعددی نیز برای تولید فیلم مصاحبه ها، رویدادهای بحث و گفتگو، میزگرد و ... استفاده می کنیم. اگر قرار باشد سوال کننده در مصاحبه تنها با یک نفر در تصویر نشان داده نشود، گاهی اوقات دو دوربین کافی است. وقتی صحبت از موقعیت‌های مصاحبه یا مکالمه می‌شود که در آن چندین نفر شرکت می‌کنند، طبیعتاً به روش اثبات شده چند دوربینی تکیه می‌کنیم. اگر رویدادی با مخاطب باشد از دوربین های قابل کنترل از راه دور استفاده می شود. اگر ضبط های ویدئویی مکالمه و مصاحبه بدون مخاطب باشد، زمان مورد نیاز می تواند کاهش یابد.

البته ضبط وقایع، کنسرت ها، مصاحبه ها و بحث ها کافی نیست. تولید ویدیو بدون ویرایش ویدیو تکمیل نمی شود. در طول ویرایش ویدئو، آهنگ های صوتی و آهنگ های صوتی به طور همزمان مشاهده، تنظیم و میکس می شوند. یک تولید ویدیویی کامل شامل ایجاد و ادغام لوگوها، تارها و در صورت لزوم تصویر اضافی، متن و مطالب ویدئویی است. همچنین می توانید تصاویر، متن، ویدئو و مطالب صوتی موجود را ارسال کنید. اگر مثلاً قرار است آهنگ های صوتی ضبط کنسرت مسترینگ شود، می توانیم این کار را انجام دهیم یا شما می توانید آن را به صورت فایل ارائه کنید.

ما می توانیم تولید سی دی، دی وی دی و دیسک های بلوری را در سری های کوچک به شما پیشنهاد دهیم. وقتی صحبت از آرشیو کردن صدا، ویدئو و داده می شود، سی دی، دی وی دی و دیسک های بلوری مزایای آشکاری را ارائه می دهند. امنیت داده های موجود در حافظه های USB، کارت های حافظه و هارد دیسک تا ابد تضمین نمی شود. مزیت دیسک‌های بلوری، دی‌وی‌دی‌ها و سی‌دی‌ها این است که هیچ قطعه الکترونیکی ندارند. دیسک‌های بلوری، دی‌وی‌دی‌ها و سی‌دی‌های موسیقی و ویدئو از این رو اولین انتخاب به عنوان سوغات، هدیه یا برای فروش هستند.